党的十九大报告指出，就业是最大的民生，要坚持就业优先战略和积极就业政策，实现更高质量和更充分就业。为落实党的十九大精神和省第十二次党代会、市委七届三次全会精神，进一步解决河源市企业用工难问题，近日，市人社局组织河源市30家企业到四川广安招聘，为当地应聘者提供8630个岗位。两天时间里，进场咨询人数达3300人，最终有420名求职学生与企业达成初步就业意向。
在广安职业技术学院、武胜嘉陵职业技术学院招聘会现场，河源市30家企业向两所学院即将毕业的准就业者抛出“橄榄枝”，不少学生也带着简历到现场咨询、面试。据了解，此次招聘企业包括中兴通讯(河源)有限公司、西可通信技术设备(河源)有限公司、龙记集团等，提供计算机应用、电子应用、自动化工程等专业岗位，工资在3000元到7500元不等。
今年底即将走上实习岗位的广安职业技术学院软件技术专业学生李航说，自己想找软件工程师方面的岗位，经过一番了解后，他认为企业提供的工资、福利待遇超过自己的预期，实习期一到他就想到达成就业意向企业进行实习。同样是年底实习的四川女孩白惠荣，因家人在广东工作，她自己也想到广东发展，招聘会对她而言是一次不错的机会，她对企业提供的工薪、职业晋升渠道也十分满意。
市人社局相关负责人表示，广安是劳务输出地，人力资源丰富，能满足河源市企业用工需求，希望通过招聘会，不仅解决企业用工的实际问题，还能让更多外来人员到河源就业。
河源市“走出去”“引进来”的招聘模式，也受到高校的欢迎。广安职业技术学院对外合作交流处相关负责人说，通过招聘会及座谈会，该校获取了企业需求人才的信息，接下来将与河源市人社局、企业建立友好的校地、校企合作关系，根据河源产业需求，调整办学模式及专业，为河源发展储备、输送人才。
